疫情期间隔离工资被克扣怎么投诉

疫情隔离期间老板不给工资怎么办? —— 1.隔离期间,若工厂或老板不给工资,员工可以通过以下方法进行维权:2.拨打“12345”市长热线进行投诉反馈、在“全国根治欠薪线索反映平台”上提交违法线索进行举报、或者是到当地劳动监察大队进行投诉、还可以向当地劳动争议仲裁委员

疫情被扣工资如何要回来 —— 疫情期间公司不发工资，员工应该打当地劳动保障部门的举报电话，也可以去当地的劳动监察部门进行投诉。劳动保障部门的电话可以通过拨打12333来进行查询。1、首先和老板协商支付工资；2、协商不成，投诉到劳动监察大队；3、或者申请

疫情被扣工资如何要回来 —— 疫情期间公司不发工资，员工应该打当地劳动保障部门的举报电话，也可以去当地的劳动监察部门进行投诉。劳动保障部门的电话可以通过拨打12333来进行查询。1、首先和老板协商支付工资；2、协商不成，投诉到劳动监察大队；3、或者申请

隔离公司不给工资该怎么投诉 —— 可以向当地劳动保障监察机构投诉举报；也可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；还可以通过诉讼途径解决。诉讼的又分三种情况：一是针对劳动纠纷案

疫情期间扣工资怎么举报 —— 需要根据案情来看，如果用人单位和劳动者协商一致的话，疫情期间可以适当少发工资，如没有协商一致，根据有关法律法规规定，因疫情无法上班的工资发放标准将严格按照人力资源社会保障部发放的有关通知来执行。【法律依据】《工资

疫情期间公司可以扣员工工资吗 疫情期间扣工资怎么办 —— 疫情期间公司扣工资怎么举报 可以向劳动监察部门投诉处理。搜集相关证据，可到当地劳动监察大队递交证据材料。1、建议先协商处理,协商不成的到劳动行政部门举报（通常是劳动监察大队）。2、或者申请仲裁（仲裁不收费用）。3、

疫情隔离不发工资怎么办 —— 因为疫情不发工资可以通过劳动仲裁或劳动诉讼的方式来要求用单位支付工资，首先劳动者可以先收集在家上班的证据，比如单位发的通知或者劳动者提交的工作内容等证明劳动者实际上班，单位如果没有支付工资可以向劳动监察委员会投诉，

疫情期间企业不发工资怎么举报 —— 疫情期间不发工资怎么举报疫情期间,如果用人单位不发工资,可以拨打电话投诉,也可以到劳动局监察大队投诉。任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，有权向劳动保障行政部门举报。劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障

疫情期间公司裁员减薪合法吗?工资被扣了找谁投诉? —— 疫情防控期间，企业无正当理由且未与员工协商发生裁员减薪的行为是不合法的，工资无故被扣找用人单位协商处理，若协商不了可以申请劳动仲裁或者上法院诉讼。法律依据：《关于做好新型冠状病毒感染肺炎疫情防控期间稳定劳动关系支持

疫情不发工资怎么举报 —— 法律分析： 疫情期间不发工资怎么举报 疫情期间,如果用人单位不发工资,可以拨打电话投诉,也可以到劳动局监察大队投诉。法律依据：《工资支付暂行规定》第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，

• 相关推荐