韵达快递试用期有工资么

韵达快递员工试用期自离的扣几天工资?? —— 韵达快递员工试用期自离的不是扣几天工资的事，而是直按开除了，没有工资：因为是属严违反了单位制度，擅自矿工，直接开除解聘了。

在试用期辞职的快递员有工资吗?刚入韵达时,老板说一个月底薪四千,现在 —— 1.从法律角度去说，试用期是劳资双方的相互试用，不合适你当然可以辞职，工资也会有的。完 全不需要担心什么； 2.《中华人民共和国劳动合同法》第十九条 劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超 过一个

农民工去韵达快递上班做了4天老板说没做一个月没有工资? —— 他必须支付你工资的。你再次跟他协商，这个工资问题。他还是不给你，你可以向当地的人力资源和社会保障局投诉。您最好保留一些证据，比如你们对话的录音。或者你工作的时候照片。

我在韵达快递送了一个多月的件,累晕了,现在干不了了他们不给工资该怎么 —— 一般试用期是1个月，在试用期内辞职是提前3天递交离职报告，试用期满后的辞职需要提前一个月递交书面辞职报告，如果擅自离职属于自离按照旷工算：每旷工一天扣发三天工资的。如果你满足了离职条件公司不给工资可以找当地的劳动

去韵达免费工资 —— 韵达快递员工资一般是3500-4500千元左右。韵达快递员的工资明细如下:韵达快递在中小城市，快递员派送快递员普通月份工资每月大约有3500-4500千元左右，如果是旺季每月有4500元-5500元左右全年平均收入在3800-4800元左右吧。如果

韵达快递仓库干了3天半,不给工资? —— 顺丰试用期15天呢。也是没有工资的。估计都差不多。应聘的时候人事部应该跟你们说清楚才对。

韵达快递干几天就离职有工资吗 —— 韵达快递干几天就离职有工资的。根据查询相关公开信息，韵达快递干几天辞职后，劳动者辞职到期以后，用人单位应当在办理离职手续时结清劳动者所有的工资，相关法律法规没有规定离职后多久把工资结算完的规定，用人单位应在解除或

韵达快递工资怎么算,有底薪没有啊? —— 你好。有些地方是没有底薪的。一般有底薪，大概1500左右。提成是按你收一件货来算，而不是送货给提成！因为有的人要往外地发货，你要上门收他的货发往外地。

韵达派件员的工资怎么算?谁做过? —— 送货提成。快递员每送一件快递，都能得到少许提成。一般有底薪送一件提成0.5元左右，无底薪1元左右。（大件包裹：大件3-10元/件）收件提成。快递员每收一件客户下的单，一般能拿到运费10%-15%左右的提成，按照15元

韵达快递快递员工资怎样算 —— 底薪加提成。。看你在什么地段。。1500-2000左右的基本工资。。。收件多一点 3-5元，派件少一点1-2元。多劳多得，风吹日晒！！！。。看你分的地段怎么样！

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