海南疫情工资政策

时间：2022-12-04 15:03 来源：网络

因疫情隔离工资发放标准 —— 如果未复工时间较长的，部分地方规定安排待岗，支付最低工资标准的70%作为生活费。3、企业受疫情影响而停工、停产的工资标准(1)一个工资支付周期内的，按劳动合同规定的标准支付职工工资。(2)超过一个工资支付周期的，若职工

海南疫情工资政策调整

所有来(返)琼人员抵琼关口落实测温、扫地点码、查健康码和行程卡措施，并实施落地检后放行。有疫情城市 1、自2022年9月4日起，对凡7日内有重点涉疫地区(见附件)旅居史的入(返)琼人员，登机(船)前查验48小时核酸阴性

1670元。根据查询相关资料显示，截止到2022年10月14日，隔离期间生活补助标准按海南省三亚高铁月最低工资标准1670元，每月22个工作日，每天76元计算，隔离期间(14天)生活补助按每人1064元给予企业生活补助。

在海南爆发疫情期间，只要是参与帮助的医护人员，都可以享受正常的工资待遇，并且获得补助金，临时性工作补助标准为：直接接触病例的每人每天300元，参加疫情防控的其他医务人员和防疫工作者每人每天200元，以此来奖励。

用人单位应当按照本省的疫情工资发放标准执行。上百度搜索即可查到。

的公告：员工在疫情上班按照正常工资发放,对于休息的职工,企业应按劳动合同约定的标准支付工资。对于承担保障等任务上班的企业职工,应作为休息日加班给予补休或按规定支付加班工资。

疫情期间的工资以当地的最低工资标准发放。1、对新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接触者在其隔离治疗期间或医学观察期间以及因政府实施隔离措施或采取其他紧急措施导致不能提供正常劳动的企业职工，企业应当支付职工在此

银行卡转账。截止到2022年9月28日，海南属于我国高风险区，根据查询海南防疫规定显示：该地区在疫情期间的工资要通过银行卡转账方式进行发放，居民要配合疫情防控中心的安排。

1600元。儋州市,是海南省地级市,海南省人民政府批复确定的海南西部中心城市,该地疫情停工待岗工资为1600元,停工待岗是是指用人单位在经营需要,在不解除与劳动者劳动关系的情况下,保留劳动者的岗位,但是让劳动者暂时离岗,暂不安排工作的

为做好新冠肺炎疫情防控期间企业员工技能培训工作，提高企业员工技能水平，三亚市人力资源和社会保障局近日决定，对企业在新冠肺炎疫情防控期间组织员工参加各类在线职业培训给予每人最高5000元的补贴，每位员工每年最多可享受3次

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